Pender & Howe reconnaît que votre confiance est fondamentale pour la valeur de notre service. La protection de la confidentialité de vos informations personnelles a toujours été un principe fondamental dans notre relation avec vous, nos clients et candidats. 

Nous prenons toutes les mesures raisonnables nécessaires pour protéger toute information personnelle que nous pourrions collecter sur notre site web ou par d'autres moyens contre toute utilisation abusive, perte, accès non autorisé, modification ou divulgation. Pender & Howe a mis en place des pratiques de confidentialité et de sécurité pour protéger les informations personnelles de nos candidats ainsi que toute information d'entreprise confidentielle que nos clients fournissent. Ces pratiques sont régulièrement révisées et, si nécessaire, mises à jour. De plus, nos employés reçoivent une formation en matière de confidentialité et doivent se conformer aux pratiques de confidentialité de Pender & Howe comme condition d'emploi. Chaque consultant et employé est tenu de signer un accord de confidentialité lors de son intégration dans l'entreprise - s'engageant à préserver la confidentialité de toutes les informations partagées au sein de l'entreprise. 

Les informations personnelles collectées par Pender & Howe sont des informations sur une personne identifiable qui peuvent inclure des informations telles que le nom, l'adresse e-mail, l'adresse postale, le numéro de téléphone, les informations financières, l'historique de carrière, les références, l'éducation et d'autres diplômes. Les informations d'entreprise collectées auprès des clients peuvent inclure la structure organisationnelle, le revenu, les défis commerciaux et des notes culturelles. Seules les informations client expressément approuvées par le client sont partagées avec les candidats. 

Le seul but de la collecte d'informations est de faciliter le processus de recherche et à aucun moment ces informations ne sont utilisées à d'autres fins. Les candidats et clients sont informés du partage d'informations pour chaque occurrence - à aucun moment les informations ne sont partagées avec une partie sans l'accord de chaque participant. 

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En soumettant votre CV, votre candidature, une demande ou une requête de contact, vous consentez à la collecte et à l'utilisation de vos informations personnelles, y compris votre adresse e-mail, dans le but de communiquer avec vous et de vous abonner à notre newsletter hebdomadaire, "Strategic Sips." Cette newsletter fournit des mises à jour, des perspectives et du contenu pertinent de Pender & Howe Executive Search. Vous pouvez vous désabonner de la réception de la newsletter à tout moment en cliquant sur le lien "unsubscribe" fourni dans l'email.

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