Guidée par ses valeurs. Ancrée dans l’intégrité.
Avec plus de 15 ans d’expérience dans des postes de direction axés sur le talent, tant au sein des cabinets du Big Four que des firmes de taille moyenne, elle se spécialise dans la recherche de cadres pour des organisations œuvrant dans les services professionnels, le capital-investissement et le capital de risque.
Actuellement en voie de terminer son MBA, elle a bâti un réseau dynamique à travers les Amériques qui lui permet d’identifier et de mobiliser des candidats d’exception issus de bassins de talents traditionnellement sous-représentés ou difficiles à atteindre. Son engagement envers la diversité et l’inclusion est profondément enraciné dans son héritage autochtone — elle s’identifie fièrement comme Montagnaise, membre de la communauté du Saguenay–Lac-Saint-Jean.
Elle croit que des équipes véritablement inclusives génèrent des résultats exceptionnels. Curieuse, agile et axée sur les gens, elle collabore avec ses clients dans le cadre de mandats sur mesure en recherche de cadres afin de les aider à bâtir des équipes de direction solides et prêtes pour l’avenir.
En dehors du travail, elle aime pique-niquer au coucher du soleil avec sa famille, jouer à la balle avec Brady (le meilleur Golden Retriever de tous les temps), savourer son café du matin parmi les hortensias en fleurs et planifier des journées magiques dans son endroit préféré — l’Île-du-Prince-Édouard.
